紫霞山庄坐落于广州花都梯面镇东北部，距离白云国际机场三十公里。紫霞山庄是个得天独厚的地方，这里群山环抱，瀑布流溪，环境幽静，空气清新。这里有一塔一寺，还有百年古榕，这里被誉为德高人的“黄埔军校”。

　　如果将德高品牌进入中国20年的发展历程比喻为一场品牌崛起的革命，那么紫霞山庄则是德高革命的摇篮。这个比喻一点都不夸张，因为德高的红旗战略和金砂战略诞生于此，第一届经销商巅峰营和销售特训营汇集于此，季度会议、年度会议亦召开于此……

　　几乎所有重要的决策都在这里萌芽，所有的行动都从这里启程，从这里走向胜利。

　　紫霞是德高人心灵的港湾，每当迷惘时，我们总会来到这里，经过一次次的通宵达旦，一次次忘我的畅谈，一次次激烈的火花碰撞，我们又带着满满的信心启程。每到收获的季节，我们又重返紫霞，为德高品牌再上一个台阶继续出谋划策。我们就这样年复一年，乐此不疲。

　　为什么德高的领导人如此钟情于紫霞，为什么紫霞在德高发展初期扮演了如此重要的角色，作为一名和德高一起成长的老员工，我想和大家一起来分享这背后的故事：

　　紫霞曾是德高品牌创业初期会议场地首选。紫霞距离德高1998年新建的第一个工厂—花都梯面工厂只有10分钟车程。由于紫霞与工厂相近的原因，从1998年起，徳高中国的创始人吴海明先生就开始在这里召开公司的工作会议，关于如何让中国的消费者使用上环保的德高产品的探讨就在这里拉开序幕。20年的时间转瞬即逝，德高的市场战略、公司布局、组织架构都已发生了翻天覆地的变化，但我们仍然情系紫霞，初心不变。我深深地相信，紫霞和德高有着不解之缘。

　　紫霞免费而自由的会议室是我们的至爱：紫霞只有一个会议，这个会议室可以用“简陋”两个字来形容，会议室只有50平方米，只能容纳25人。会议室的座位摆放永远是用旧的木桌子和椅子摆成一个回字形，晕黄的灯光充满了上世纪90年代浓浓的气息，领导们担心灯光太暗让人晕晕欲睡，总不让人拉上窗帘，哪怕是对投影效果有一点影响。讲到投影，早期的紫霞连投影幕都没有，每次开会都要从广州带一个笨重的投影支架上山。近几年应公司的会议要求，紫霞的老板调亮了会议灯光，增加了简单的投影幕，配备了会议室的绿色植物，但由于经营成本的问题，紫霞的热水器一直都是忽冷忽热的，我们经常在第二天听到有同事说，昨晚洗澡时突然就是冷水，冷死我了，然后听到的人都哈哈大笑（心想这次终于轮到你了）。虽然紫霞硬件比较落后，但也有很多吸引我们的地方，因为会议室有一面是落地玻璃，在开会时还可以看到山上翠绿的风景，这是在别的酒店无法享受到的。紫霞的收费也非常接地气，而且伙食也非常不错，走地鸡、山坑鱼总能吸引大家的胃口。紫霞的会议室都是免费使用的，其实在会议期间，我们呆得最多的地方就是会议室，在紫霞不用担心工作人员要下班限制会议时间，更不用担心被外界打扰，因为紫霞基本没有网络、也没有手机信号、电视信号，在紫霞的日与夜，我们总是可以那么充分地进行讨论，试问去哪可以找到这么好的闭关地方呢？

　　紫霞是德高人的会议发源地：德高人都知道，德高有会议文化，德高的会议从紫霞沿着红色革命路线开到了全国各地。会议类型可以分为周会、月会、季会、培训会、工作专题会等等，而且会议的议程非常紧凑，特别是在紫霞的会议，基本是早上8：30开始，午餐休息1小时，晚餐休息1小时，会议的议程基本是排到22：30，但一般结束的时间都是0点，当然零晨1、2点在早期也是家常便饭。德高的会议可以说开到了极致，在紫霞，不论前一天的会议是凌晨1点还是2点结束，第二天一大早7：30都在山脚集合开始爬山拉练，好像大家都是不用睡觉的神仙一样，精神抖擞地喊着口号爬到半山腰，张开嗓门就开唱《阳光总在风雨后》，还大喊“相信自己，坚持就是胜利”，唱完之后再一鼓作气地爬到山顶，围着宝塔转三圈，大吼三声，就开始下山，那气势可谓排山倒海。

　　德高的每一个会议都是非常认真的，会议形式基本上是例行工作汇报、专题报告及分组讨论三大块内容，领导点评是必不可少的一个重要环节，也算是领导对大家工作的检查。每个发言领导都非常珍惜这20分钟的发言，因为这是他们近期工作成果的展示，也许是追求完美或是压力过大，他们都会在临发言的前一天晚上熬夜改PPT。记得有一次一位大区经理PPT做了60页，20分钟时间不够没有讲完，当时在讲台上就着急得哭了，那得多么热爱自己工作的人才会这样啊。我们睿智的领导点评时总是语出惊人，或一针见血，或让人茅塞顿开，或风趣幽默，或严肃批评，后来发现领导点评的时间比发言人的时间还长，可见领导是多么的苦口婆心。尽管如此，我们还是要进行有效的会议管理吧，神一样的PPT 计时器就这样产生了，刚开始启用这个神器时每个领导都很紧张的，看着时间一秒一秒的过去，他们的语速也跟着加快起来，因为时间一到，PPT的屏幕会自动关闭，全体与会人员会用雷鸣般的掌声欢迎发言者下台。从那时起，德高会议的时间管理开始走向高效。德高的会议就是这样，几家欢笑几家愁，工作业绩好的部门自然春风得意，业绩吃紧的部门那可是如履薄冰，所以每次德高的会议通知最后一句都是“让我们带着优秀的成绩迎接紫霞会议的召开”。紫霞山庄的会务负责人说：“我在这里工作那么多年了，就没有见过晚上开会的公司，开到凌晨的还是头一回，你们的领导真的好认真。”这就是德高人极致的会议文化。

　　紫霞艰苦朴素的会议条件可以让我们保持创业者的激情。20载的精心耕耘，公司从几千万做到十亿，从十几个人到八百人，我们拥有了2200家专卖店，400家优质经销商，还有自动化、无尘化的现代化工厂，公司在各个方面都取得了长足的进步，但我们的事业才刚刚开始，我们能否在激烈的市场竞争中胜出并引领行业得发展是我们面临的重大考验。今天，公司的硬件、软件都达到了先进的水平，这为我们取得更大的成功创造了良好的条件。我们仍念念不忘在紫霞艰苦朴素的日子，更珍惜来之不易的市场成果，坚持审慎乐观、保持警惕的心态，克服一切困难走向更大的胜利之路。

　　紫霞在德高中国的发展史上留下了深深的烙印，也在我的心中留下了难以磨灭的记忆。我心目中的紫霞是那样的神圣，因为在这里，一批又一批的德高销售精英从这里走向市场，一个又一个的市场举措在这里诞生。我坚信，紫霞就是德高人的“黄埔军校”。

　　（撰稿：何石坤  责任编辑：李鹰）